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中建三局一公司安装公司荣获“武汉五一劳动奖

  新华网武汉5月5日电(武安业)先后荣获鲁班金像奖等国家级奖项50多个,业务覆盖国内外30多个大中城市,年营业收入在45亿元以上。由于成绩突出,中建三局第一建设公司安装公司4月30日被武汉市总工会授予“武汉五一劳动奖状”。

  据安装分公司党委书记、总经理李进红介绍,安装公司是一家拥有机电安装工程施工总承包壹级、机电设备安装工程专业承包壹级、消防施工工程专业承包壹级、建筑智能化工程设计与施工壹级等多项管理资质的国有大型建筑机电安装企业。公司现有职工1530人,下设1个建筑机电设计研究所和13个区域经理部(事业部)。

  上世纪,安装公司在深圳国贸大厦和深圳地王大厦建设中,参与缔造了象征中国改革开放和建设发展的两个“深圳速度”。新世纪,公司先后参与了上海环球金融中心、中央电视台新台址、广州西塔、深圳T3航站楼、合肥滨湖会展中心、南宁火车东站等数十个标志型工程建设,参与了巴基斯坦卡马拉JF-17飞机制造厂、伊斯兰堡人马座酒店、马来西亚公主湾等国外机电总承包工程的建设。公司先后荣获鲁班金像奖(参建奖)和国家优质工程奖45项次、詹天佑奖9项次。

  在科技创新上,主编完成了国家标准GB50682-2011《预制组合立管技术规范》;参编了国家标准《建筑信息模型应用统一标准》《建筑信息模型存储标准》《建筑碳排放计算标准》、行业标准《通风管道技术规程》《蓄能空调工程技术规程》;主编和参编了多项国家标准图集;取得了国家级工法17项、国家级专利52项;编制实施建筑机电、智能建筑、环境与能源等专业工程管理手册达36套。公司目前正致力于“基于BIM的工厂化预制加工”推广应用,已建成并投产数字化预制加工厂4个,年产能近1亿元,企业科技创效能力进一步提升。

  在工程建设过程中,坚持推进工程绿色、循环和低碳建设,促进形成节约资源和保护环境的空间格局、产业结构、生产方式和生活方式,多个项目荣获中国施工协会颁发的AAA安全文明标准化工地。

  在倡导社会公益活动中, 成立了“中国好人—姜龙华”志愿者服务队,积极参与社会扶危济困、捐资助学、义务献血、义务植树、关爱农民工等社会公益活动,有力彰显国企员工精神风貌。

  在落实员工幸福工程上,把职工呼声作为第一信号,把职工合理需求作为第一选择,基层工会组织建设覆盖面100%;职工服务站(点)覆盖面100%;职工幸福工程事项有效落实率100%;同时积极组织开展丰富多彩群众性文体活动,促进交流,凝聚人心,鼓舞士气。多年来,分公司职工队伍思想稳定,高素质职业团队建设明显加强。

  新华网武汉5月5日电(武安业)先后荣获鲁班金像奖等国家级奖项50多个,业务覆盖国内外30多个大中城市,年营业收入在45亿元以上。由于成绩突出,中建三局第一建设公司安装公司4月30日被武汉市总工会授予“武汉五一劳动奖状”。

  据安装分公司党委书记、总经理李进红介绍,欧洲杯,安装公司是一家拥有机电安装工程施工总承包壹级、机电设备安装工程专业承包壹级、消防施工工程专业承包壹级、建筑智能化工程设计与施工壹级等多项管理资质的国有大型建筑机电安装企业。公司现有职工1530人,下设1个建筑机电设计研究所和13个区域经理部(事业部)。

  上世纪,安装公司在深圳国贸大厦和深圳地王大厦建设中,参与缔造了象征中国改革开放和建设发展的两个“深圳速度”。新世纪,公司先后参与了上海环球金融中心、中央电视台新台址、广州西塔、深圳T3航站楼、合肥滨湖会展中心、南宁火车东站等数十个标志型工程建设,参与了巴基斯坦卡马拉JF-17飞机制造厂、伊斯兰堡人马座酒店、马来西亚公主湾等国外机电总承包工程的建设。公司先后荣获鲁班金像奖(参建奖)和国家优质工程奖45项次、詹天佑奖9项次。

  在科技创新上,主编完成了国家标准GB50682-2011《预制组合立管技术规范》;参编了国家标准《建筑信息模型应用统一标准》《建筑信息模型存储标准》《建筑碳排放计算标准》、行业标准《通风管道技术规程》《蓄能空调工程技术规程》;主编和参编了多项国家标准图集;取得了国家级工法17项、国家级专利52项;编制实施建筑机电、智能建筑、环境与能源等专业工程管理手册达36套。公司目前正致力于“基于BIM的工厂化预制加工”推广应用,已建成并投产数字化预制加工厂4个,年产能近1亿元,企业科技创效能力进一步提升。

  在工程建设过程中,坚持推进工程绿色、循环和低碳建设,促进形成节约资源和保护环境的空间格局、产业结构、生产方式和生活方式,多个项目荣获中国施工协会颁发的AAA安全文明标准化工地。

  在倡导社会公益活动中, 成立了“中国好人—姜龙华”志愿者服务队,积极参与社会扶危济困、捐资助学、义务献血、义务植树、关爱农民工等社会公益活动,有力彰显国企员工精神风貌。

  在落实员工幸福工程上,把职工呼声作为第一信号,把职工合理需求作为第一选择,基层工会组织建设覆盖面100%;职工服务站(点)覆盖面100%;职工幸福工程事项有效落实率100%;同时积极组织开展丰富多彩群众性文体活动,促进交流,凝聚人心,鼓舞士气。多年来,分公司职工队伍思想稳定,高素质职业团队建设明显加强。

2021-05-26 23:27